工資4000有多少生育津貼

生育津貼很多人都不知道怎么算的，那么，工資4000有多少生育津貼呢？其實，生育津貼是根據(jù)你交社保的年份和入職時間長短來計算的，分不清，生育津貼是發(fā)6個月還是3個月的朋友們，最好的辦法是咨詢公司財務(wù)，幫你解答哦！

工資4000有多少生育津貼 

生育津貼可以領(lǐng)到多少錢主要取決于上一年本單位人均繳納工資以及產(chǎn)假天數(shù)。

生育津貼=上一年本單位人均繳費(fèi)工資÷30×產(chǎn)假天數(shù)

通常女員工基礎(chǔ)產(chǎn)假98天，如果是剖腹產(chǎn)再加15天，生育多胞胎，每多生一個嬰兒，多加15天。當(dāng)然不同公司，不同省份對于產(chǎn)假天數(shù)的規(guī)定不同，具體的可咨詢公司的hr。

生育保險費(fèi)由單位繳納，職工個人是不繳生育保險費(fèi)的，生育保險的繳費(fèi)基數(shù)是按照單位職工工資合計數(shù)作為該單位生育保險的繳費(fèi)基數(shù)的。生育保險待遇主要包括報銷分娩醫(yī)療費(fèi)用、生育津貼、一次性營養(yǎng)補(bǔ)助，具體多少各地不一樣，待你報銷時就知道了。

生育津貼是發(fā)6個月還是3個月

生育津貼：正常順產(chǎn)90天，晚婚晚育增加60天，難產(chǎn)的增加15天，多胞胎沒多一胎增加15天。 生育津貼從生完孩子之后開始發(fā)放。不可以提前發(fā)放。

我國生育保險待遇主要包括兩項：一是生育津貼；二是生育醫(yī)療待遇。具體情況建議咨詢當(dāng)?shù)氐纳绫＞帧?/p>

2020年生育險工資補(bǔ)貼幾個月

根據(jù)我國有關(guān)法律的規(guī)定，生育保險的具體費(fèi)用需要由用人單位負(fù)擔(dān)，但作為職工，則無需支付生育保險。 當(dāng)然，如果您尚未與自己的單位建立勞動關(guān)系，即您是自雇人士或自由職業(yè)者，則不允許您參加生育保險。 并且，如果滿足了生育保險的報銷條件，您自然可以享受相應(yīng)的生育保險福利。 目前，在我國，男女雇員都可以享受生育保險金，但前提是要符合規(guī)定的條件。