離職自己的客戶需要給公司嗎 從公司離職能否帶走客戶

入職和離職是我們職業(yè)生涯中再正常不過的一件事情。當(dāng)我們從一家公司離職時(shí)，是需要做好離職交接的。如果是需要自己找客戶做業(yè)績的工作，有的公司的離職交接還需要員工返還客戶資源。那么離職的時(shí)候要不要把客戶給公司呢？不能離職的時(shí)候帶走客戶資源嗎？

離職自己的客戶需要給公司嗎

首先需要說明的是，離職后交出客戶資料給公司是沒問題的，是合理的要求。

你需要明白一點(diǎn)，客戶信息屬于公司的核心商業(yè)機(jī)密，權(quán)屬歸公司所有。你受雇于公司，為公司工作，所以你開發(fā)的客戶資源都是公司的資產(chǎn)，你不能拒為所有。因此你離職的時(shí)候公司要求你交出客戶資源事故合理且合法的。

如果你不交出客戶資源的話，公司可以去法院投訴你。一旦公司這么做，你必輸無疑。最終你還是要交出客戶資源的，不僅如此，你很可能在行業(yè)內(nèi)被“封殺”，那么你以后想在這個(gè)行業(yè)找工作的話就不太可能了，或者說你以后很難在本區(qū)域找到工作。因?yàn)楣臼怯修k法，也有渠道將你的這種做法通知給別的企業(yè)的，到時(shí)候你手上就算有客戶資源也沒有用，更重要的是你的名聲就臭了。

如果你不交出客戶資源的話，公司就不給你結(jié)算離職工資，公司的這種做法也是錯(cuò)的。反過來說，你不給公司交出客戶資源，公司以這個(gè)理由扣著你的工資不發(fā)，就算你去勞動部門投訴也很難得到支持。因?yàn)楣就耆梢哉f你沒有辦理完畢離職的手續(xù)，你的工作交接還存在問題，因?yàn)榻怀隹蛻糍Y源就屬于交接工作，而交接工作又是離職手續(xù)的一個(gè)程序。

從公司離職能否帶走客戶

在社會上混久了，就會知道人情和客戶并不是靠那一串電話號碼，或者微信通訊錄來維護(hù)的！既然從上家公司離職了，將客戶的信息告知公司合情合理，對自己日后還有幫助。

一、老客戶需要公司售后

很多業(yè)務(wù)雖然把客戶成交了，但是后續(xù)售后服務(wù)還是一件特別重要的事，在職前你可以很好的維護(hù)你的客戶，離職后你可能心有余而力不足。把客戶信息交給公司，這樣你的客戶后續(xù)才有人繼續(xù)售后，而你也要跟客戶交接公司的對接人，這樣客戶才會覺得你是做事有頭尾的人，離職了還心系客戶，下次有合作可能還會找你。

二、給自己留好印象

其實(shí)行業(yè)內(nèi)的圈子也是非常小的！離職前如果不做好正常的工作交接可能會給自己留下不好的名聲，日后在這個(gè)行業(yè)可能很難立足！另外也不要太將自己當(dāng)回事，認(rèn)為自己離開了這家公司客戶就會跟著你走，很多客戶雖然和你成交了，但是看中的可能是你公司的信用背書，離開公司可能你什么都不是。

三、客情不是靠通訊錄來維護(hù)的

如果你和客戶交情很好，那么就算你將客戶信息交給了公司，你和客戶的交情還在，你會更加認(rèn)真的去對待你和你客戶的關(guān)系，你也會加倍去維護(hù)你們之間的客情關(guān)系，這樣也有利于你在行業(yè)樹立形象！如果和客戶的交情只是有需要采取連休對方的話，就算你不交出去，哪天公司也會通過其他資源找到這個(gè)客戶的。

銷售離職必須把客戶交出來嗎

首先得明確一個(gè)概念，你作為公司的銷售人員，所謂你自己的客戶，先想想這些客戶是怎么來的。很多的原因是你是公司的員工，可以背靠公司的資源。假設(shè)你是一個(gè)自由人，不背靠任何平臺或者資源，只靠您自己去跑客戶可能并不會這么順?biāo)臁?/p>

從客戶成本角度來說，你自己辛苦攢的客戶，無外乎是公司花錢買了手機(jī)號，給你去打電話篩選客戶，或者是公司花錢請了你，為公司找客戶。你的勞動成果，與客戶成交之后獲得的業(yè)績提成和工資，公司也通過支付工資的形式買斷了。客戶成本公司也有所承擔(dān)，所以，離職的時(shí)候交出自己的客戶，無可厚非。

當(dāng)然也要看你離職是被人算計(jì)還是主動離職，如果是被人算計(jì)，可以自己留個(gè)心眼，多“備份”一份。

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